Come funziona la corrispondenza dei colori Pantone nella produzione di abbigliamento

Un numero Pantone è un'indicazione di partenza, non un colore finito. I coloranti si comportano in modo diverso su cotone e poliestere, il colore cambia con l'illuminazione e ogni tintura è un processo a lotti con una sua piccola variabilità. La corrispondenza dei colori nell'abbigliamento è il processo che trasforma un riferimento in uno standard fisico approvato, e poi mantiene la produzione su quello standard.

Indicate il sistema Pantone giusto

Pantone pubblica diversi sistemi di colore per settori diversi, e usare quello sbagliato crea confusione evitabile. I sistemi pensati per la stampa grafica, identificati da codici come C per carta patinata e U per carta non patinata, descrivono inchiostro su carta. I sistemi tessili, come i riferimenti TCX forniti su cotone, descrivono il colore sul tessuto e sono quelli su cui lavora una tintoria.

Se il colore del marchio è definito per la stampa, discutete una corrispondenza tessile realizzabile. Fornite riferimento e sistema, oltre a un campione fisico attuale o capo approvato se disponibile. Confermate quale riferimento prevale e le differenze accettate.

Come funziona il processo dei lab dip

1. 1Fornite il riferimento Pantone, e idealmente un campione fisico di colore, insieme al tessuto su cui verrà tinto il colore.
2. 2La tintoria prepara i lab dip sul tessuto previsto. Concordate il numero di alternative e come comunicare le correzioni.
3. 3Valutate i lab dip fisici nelle condizioni concordate o usate un processo concordato basato su dati strumentali. Una videochiamata da sola non è un riferimento cromatico affidabile.
4. 4Ne approvate uno, ne approvate uno con una correzione indicata, oppure li respingete e chiedete un nuovo invio.
5. 5Il lab dip approvato diventa lo standard colore dell'ordine.
6. 6Controllate il tessuto di serie rispetto a standard e tolleranza concordati, incluso il rapporto documentato con il riferimento Pantone originale.

Ogni nuovo invio richiede tempo, quindi i lab dip vanno collocati all'inizio del calendario del progetto e non alla fine. Vedi la guida ai tempi di produzione per come lo sviluppo del colore si inserisce nella programmazione complessiva.

Perché lo stesso colore appare diverso con luci diverse

Due tessuti possono corrispondere sotto una sorgente luminosa e differire sotto un'altra. Questo effetto, chiamato metamerismo, è un fenomeno fisico reale e non una scusa, ed è il motivo per cui il colore si valuta in cabina luce in condizioni specificate e non su una scrivania.

Concordate illuminazione e condizioni di osservazione pertinenti al prodotto. Foto comuni e schermi non calibrati non sono riferimenti affidabili per l'approvazione. Usate valutazione visiva controllata e, se concordato, misure strumentali con impostazioni e tolleranze definite.

È la fibra a decidere cosa è ottenibile

Da Voyager Textile i tessuti a base poliestere sono valutati separatamente per i colori personalizzati. Secondo tessuto e disegno, il colore può essere sviluppato con tintura o sublimazione all-over. Confermate percorso e campione di approvazione. La guida alle composizioni approfondisce le fibre.

Lo stesso colore su tessuti diversi non corrisponderà esattamente

Un completo coordinato che unisce jersey, costina e una finitura in tessuto ortogonale nello stesso colore comporta tre superfici diverse che riflettono la luce in modo diverso, a volte con tre tinture diverse. Molto vicino è ottenibile. Identico no.

Pianificatelo. Decidete quale pezzo è il riferimento master, indicate che gli altri vanno abbinati a esso e approvateli insieme e non separatamente. Lo stesso vale per filo, coulisse, cerniere ed etichette: i componenti in tinta vanno approvati rispetto al tessuto approvato, non rispetto alla cartellina Pantone.

Lotti di tintura, tolleranza e riordini

Lotti di tintura distinti possono differire pur avendo lo stesso obiettivo. Valutateli rispetto a riferimento e tolleranza concordati e confrontate consegne da indossare o esporre insieme.

• Usare un solo lotto può ridurre le variazioni tra lotti, ma non elimina quelle interne ai rotoli o successive al finissaggio. Controllate il tessuto effettivo.
• Dove più lotti sono inevitabili, concordate una tolleranza di colore e come verrà valutata.
• Dite alla fabbrica se i pezzi devono corrispondere tra loro, per esempio in un set di divise o in una tuta coordinata, così i lotti possono essere assegnati di conseguenza.
• Proteggete il riferimento approvato da luce e contaminazione e verificatelo prima dei riordini. Concordate una sostituzione tracciabile se è sbiadito o deteriorato.

L'insieme completo dei controlli per la produzione ripetuta è nella guida alla costanza dei riordini, e la diagnosi quando una consegna è già arrivata fuori tono è in perché il tono del tessuto varia tra i lotti di tintura.

Colori aziendali: abbinare i colori del marchio su abbigliamento aziendale, abbigliamento da lavoro e tessili promozionali

Un colore di marca per l'abbigliamento aziendale si abbina una volta per ogni tessuto, non una volta per marchio. Le linee guida del marchio di solito definiscono il colore per la stampa o lo schermo, quindi il primo passo è concordare un unico riferimento tessile, per esempio un numero TCX, che il titolare del marchio approva come standard per i capi. Ogni base di tessuto riceve poi un proprio lab dip su quel riferimento: una polo in piqué di cotone, un twill poliestere-cotone per l'abbigliamento da lavoro e una softshell in poliestere prendono la tintura in modo diverso, e il poliestere può essere colorato per sublimazione invece che tinto. Approvate quei lab dip affiancati, sotto la stessa luce, non uno alla volta nell'arco di più settimane.

Il colore personalizzato segue il minimo generale: 300 pezzi per colore e per modello, quindi una polo, un pantalone e una giacca blu navy sono tre righe da 300. Per brevi serie di tessili promozionali o di merch, la soluzione pratica è spesso un colore di magazzino vicino, con il colore esatto del marchio affidato al filo o all'inchiostro del logo. Sull'abbigliamento da lavoro ad alta visibilità con marchio i colori fluorescenti sono fissati dalla norma, quindi il colore del marchio va sugli altri pannelli. Si vedano abbigliamento aziendale, abbigliamento da lavoro e tessili promozionali.

Un colore che regge l'uso, non solo il controllo

Una tinta corretta che sbiadisce o scarica è comunque un difetto. Le tinte scure e sature, in particolare rossi, blu navy e neri, comportano un rischio maggiore di trasferimento del colore sulla pelle o su altri tessuti durante l'uso e il lavaggio.

Quando l'uso finale lo giustifica, specificate prove di solidità del colore al lavaggio e allo sfregamento, e al sudore o alla luce per abbigliamento sportivo e prodotti per l'esterno. Concordate metodi e criteri di superamento prima della produzione, come spiegato nella guida al controllo qualità.

Colore a stock o colore personalizzato

I colori disponibili a magazzino possono evitare lo sviluppo di un colore personalizzato, ma richiedono comunque l'approvazione di idoneità e tonalità. Confermate quantità, uniformità dei lotti e minimi d'ordine; il tessuto a magazzino non elimina automaticamente il minimo di produzione dei capi.

Una via di mezzo utile per un primo ordine è usare colori a stock per la gamma e sviluppare colori personalizzati solo per le tinte che contano davvero. Vedi la guida al MOQ per come le scelte di colore interagiscono con i minimi, e la sezione colori personalizzati per come si svolge il processo da Voyager Textile.